Обязанности:Управление службой организационного развития в управляющей компании. Разработка, оптимизация и внедрение стандартов операций и бизнес-процессов в компаниях группы
Кандидат: Мужчина, 30-45 лет; высшее техническое или экономическое образование
ТРЕБОВАНИЯ
Профессиональный опыт:
• опыт разработки и внедрения стандартов операций и бизнес-процессов в крупной структурированной торговой либо производственной компании/направлении;
• успешный опыт управления программами по разработке и внедрению стандартов и бизнес-процессов;
Кандидат должен владеть:
• знаниями и навыками в области стратегического и операционного планирования, навыками бизнес-планирования;
• знаниями процессов организации закупок, сбыта, логистики, производства и продажи услуг на промышленных рынках (В2В), методиками построения техпроцессов;
• принципами и методиками построения и стандартизации бизнес-процессов;
• знаниями прикладных ИТ-продуктов и решений в области CRM и ERP-систем;
• навыками презентации и ведения переговоров;

ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ:
• необходимые полномочия;
• конкурентная оплата труда;
• компенсационный пакет, включающий: моб.связь, мед.страхование, доп.социальные льготы;